Cada nueva persona en una organización supone un reto para el equipo. Todos esperan que encuentre su lugar y realice bien sus tareas. El inicio nunca es sencillo - existen muchos procesos y reglas en la empresa, y sería ideal que el nuevo empleado conozca al menos la información clave sobre la "vida" en su nueva empresa durante los primeros días de trabajo.
Entre la información que deben conocer los nuevos miembros de la empresa se encuentran sin duda las normas para recibir y ejecutar tareas, registrar el progreso del trabajo y comunicar posibles dudas. Esta información suele ser transmitida por el responsable durante el primer día del nuevo empleado.
El recién llegado sabe que recibirá tareas, que debe comentar, hacer preguntas y marcar el progreso, pero ¿cómo hacerlo exactamente? Aquí es donde un manual de usuario resulta de gran ayuda, permitiendo que la nueva persona aprenda a describir y registrar correctamente su trabajo.
Al trabajar con Sugester.pl, todos los usuarios disponen de una base de conocimiento donde pueden familiarizarse con el funcionamiento del sistema. Además, hemos creado una sección específica para empleados que esperamos ayude en la incorporación de nuevas personas. Te invitamos a visitar el Manual de usuario, donde encontrarás información básica sobre cómo funcionan la Bandeja de entrada, las Tareas, el CRM y el Chat.
